0 Läs mer >>

SEX TIMMAR – INGEN UTOPI!

NA´s Lars Ströman gör sig lustig över kravet på sex timmars arbetsdag som Vänsterpartiet önskade se som ett försök inom en vårdverksamhet i Askersund och sätter rubriker som menar att det är en ”dumstrut”. Det är lätt att raljera om motståndarnas åsikter, men det finns en verklighet bakom detta förslag.

 

Vi alla vet att det är tungt att jobba inom vården idag. Många går ned i arbetstid och jobbar deltid efter många års slit, andra väljer att byta yrke och få utbildar sig inom detta viktiga område. Om ingenting görs, så kommer vi snart att få mycket svårt att rekrytera personal som kan ta hand om sjuka eller äldre personer.

 

Det finns många försök som visar att det är lönsamt att ställa om till sex timmars arbetsdag. Kontinuiteten blir bättre för de vårdbehövande. Kvaliteten och engagemanget ökar från personalen som får mer ork, samt att ett ökat välmående bland både personal och ”brukare” infinner sig. Det leder ofta till minskade sjukskrivningskostnader och fler aktiviteter för  de boende på t ex äldreboenden skapas. På Toyota i Mölndal fungerade det så bra att detta permanentades för 12 år sedan och även ger ekonomiska vinster.

 

Mest lönsamt är det förstås om hela samhället ställer om till sex timmars arbetsdag. Då kan vi se vinsterna tydligare även i pengar. Fler kommer ut i arbete, vilket minskar kostnaderna för arbetslöshetsersättning och andra former av arbetsmarknadsåtgärder. Sjukskrivningarna minskar och då också kostnaderna för sjukersättningar. När fler jobbar och färre blir sjuka, då minskar också kostnaderna för försörjningsstöd för de som har blivit utförsäkrade eller har för låga inkomster. Med fler i arbete så minskar även många indirekta kostnader som annars skapas av ett utanförskap. Kriminalitet, missbruk, sociala problem och en misströstan som leder till depressioner etc påverkas många gånger av långvarig arbetslöshet och hopplöshet inför framtiden.

 

Jag vill nog snarare sätta ”dumstruten” på Lars Strömans resonemang. Idag har vi åtta timmars arbetsdag som norm. Det finns de som jobbar mer än det även idag av olika skäl. När åtta timmars arbetsdag skulle införas, så höjdes rösterna från den borgerliga sidan. Det skulle inte vara möjligt att jobba så ”lite”.  De senaste 100 åren har t ex Moderaterna röstat nej till införandet av sjukkassa, A-kassa, 2 veckors semester, 3 veckors semester, 40 timmars vecka, 5 veckors semester - men ändå fungerar det idag! Varför skulle det då inte kunna fungera med sex timmars arbetsdag? Särskilt med den tekniska utveckling som har skett de senaste åren. Inte slutar en kirurg att operera patienten mitt i en operation för att de åtta timmarna har tagit slut på arbetsdagen – det skulle inte heller ske om sex timmar är norm. Istället kan man få ta ut dessa timmar som ledighet en annan dag. Det finns alltid undantag där man får vara pragmatisk, men generellt mår vi alla bättre av sex timmars arbetsdag!

 

Länk till Lars Strömans ledare i NA: http://www.na.se/opinion/ledare/ratt-av-askersund-att-saga-nej-till-v-krav

 

Katarina Raneborn (v)

Askersund

 

SEX TIMMAR

0 Läs mer >>

SAMARBETET MELLAN S, V OCH MP SPRICKER!

Idag blev det bestämt att samarbetet mellan de tre majoritetspartierna i Askersund avslutas.

-        Vi har haft ett mycket gott samarbete under de år som vi har samverkat i en majoritet i Askersunds kommun. Ibland har vi förstås haft delade meningar i vissa frågor, men har lyckats hitta kompromisser eller lösningar på ena eller andra sättet i de flesta fall, säger Katarina Raneborn (v).

 

Vad är det då som har gjort att ni inte längre kan samarbeta?

-        Som känt fick Askersunds kommun en stor summa pengar från staten p g a det stora flyktingmottagandet i vår kommun. Dessa pengar fick användas fritt till kostnader under 2015/2016. Tidigare under året gjorde våra tre partier en överenskommelse att använda en del av dessa pengar till ett försök med 6 timmars arbetsdag på Norra Bergens äldreboende. Nu vill Socialdemokraterna och Miljöpartiet inte längre stå fast vid sitt löfte, och det upplever vi som ett svek, inte bara mot oss i V, utan även mot kommunens vårdpersonal som har en tuff arbetssituation, fortsätter Katarina.

-        I budgeten för 2016 avsattes även pengar för att göra en utredning inför försöket med 6 timmars arbetsdag. Inte heller den är gjord, säger Rune Karlsson (v). Det finns flera lyckade försök med 6 timmars arbetsdag i landet, bland annat på Toyota i Mölndal och på Svartedalens äldreboende i Göteborg.

-        Sex timmars arbetsdag är en viktig fråga för oss i Vänsterpartiet, säger Katarina Raneborn, men framförallt handlar det om att givna löften måste hållas. Det går inte att samarbeta om man inte kan lita på att de löften och överenskommelser vi ger varandra hålls.

-        Orsakerna till varför försöket aldrig kom igång under året är flera. Dels fördröjdes underlaget, då fler arbetstidsmodeller diskuterades mellan kommunalråd och tjänstemän. Därefter sade äldreomsorgens enhetschefer nej till ett försök. Vi kan förstå att enhetscheferna kan känna att de redan har mycket att göra. Därför föreslog vi att extra personalresurser alternativt en konsult skulle kopplas in för att stötta upp och planera för detta försök, men detta avböjdes både av cheferna samt av s och mp. Vi anser det inte vara försvarbart att inte satsa på åtgärder för vårdens hårt ansträngda personal, när kommunen beräknas få ett överskott på 23 miljoner eller troligen mer, menar Rune Karlsson.

-        Vi kommer att lägga ett eget budgetförslag för 2017 där det finns utrymme för att genomföra det planerade försöket med 6 timmars arbetsdag, säger Katarina. Det är fullt genomförbart, utan att det påverkar andra verksamheter negativt. Personalen och deras arbetssituation är av största vikt och vi måste göra vad vi kan för att förbättra villkoren inom vården. Politik är att vilja!

 

För Vänsterpartiet i Askersund

 

 

Katarina Raneborn                                 Rune Karlsson

 
 
 
 

SKILDA VÄGAR